Vedvarende effektiviseringer på jobcenteret i Kalundborg
På Jobcenteret i Kalundborg Kommune er alle arbejdsgange og rutiner blevet taget op til nyvurdering. Helt nye teams er opstået på baggrund af medarbejdernes ønsker og Ernst & Youngs rådgivning. Det skal være med til at øge arbejdsglæden og lønsomheden i jobcenteret samt give plads til nye effektiviseringstiltag. Blandt andet er organisationens fokus nu vendt mod de omkringliggende virksomheders behov for arbejdskraft. (mere…)